Резюме заведующей дет сада

Резюме воспитателя детского сада: образец и пример составления, как правильно описать профессиональные навыки и обязанности

Грамотно составленное резюме позволит соискателю найти работу своей мечты. Но все грезят по-разному. Есть люди, которые любят детей, и они хотят работать в детском саду.

Это могут быть и вчерашние студенты, не имеющие опыта, или уже опытные воспитатели, желающие получить лучшие условия и большую заработную плату. Претендентов на должность воспитателя немало.

Чтобы продемонстрировать себя нанимателю с лучшей стороны и заполучить работу мечты, следует изучить примеры работающих резюме и воспользоваться рекомендациями опытных хэдхантеров.

Общие правила составления резюме

Резюме или CV представляет собой документ самопрезентации, где в общепринятом порядке излагается интересная для потенциального работодателя информация. И также в нём указано желание работать в конкретной организации на определённой должности.

Различают несколько требований, которые нужно учитывать при написании самопрезентационного документа:

размещать резюме на 1–2 листах;
следует соблюдать чёткую структуру текста;
писать правдивую и актуальную информацию;
акцентировать внимание на достоинствах;
иметь положительный и оптимистичный настрой.

Перед тем как садиться за написание резюме, подумайте, о чём именно стоит поведать потенциальному работодателю

Необходимо придерживаться следующей структуры резюме:

Наименование документа «Резюме» и Ф. И. О. соискателя.
Верно сформулированная цель. Например, соискание должности воспитателя детского сада.
Дата рождения, телефон для связи, электронная почта и семейное положение соискателя.
Образование. Если соискатель имеет два образования и более, то они перечисляются по порядку.
Опыт работы. Указывается период работы, название организации, должность и обязанности.
Весомые достижения на предыдущих местах работы. Этому пункту работодатели уделяют большое внимание, поэтому следует грамотно формулировать свои достижения.
Дополнительная информация. Описываются сильные стороны соискателя, а также его профессиональные навыки и знания. Например: владение иностранными языками, компьютерными программами, сведения о повышении квалификации.
Личные качества соискателя, относящиеся к будущей должности. Здесь не следует писать о богатом внутреннем мире.
Рекомендации руководителей с предшествующих мест работы. Ф. И. О. начальников, их должности и контакты. Этот пункт, если он заполнен, существенно повышает доверие работодателя к претенденту на вакансию.
Ожидаемая заработная плата и срок, в который соискатель может приступить к работе.

Резюме воспитателя — краткая самопрезентация в письменной форме

Особенности составления CV на должность воспитателя детского сада

Для воспитателя является обязательным педагогическое образование, о наличии которого следует сообщить в резюме. Кроме того, необходимо указать сведения о дополнительном образовании, например, об окончании курсов повышения квалификации или участии в тематических семинарах.

Необходимые навыки

Ключевые умения, которыми должен обладать воспитатель детского сада:

знание методик развития детей дошкольного возраста;
умение заинтересовать детей определённым видом деятельности;
владение компьютером и компьютерными программами;
знание английского языка на базовом уровне (в некоторых случаях).

Выполняемые обязанности

Если предыдущая работа соискателя была воспитателем в детском образовательном учреждении, то можно указать следующие функции:

организация групповых занятий;
разработка сценариев праздников и их реализация;
методическая работа;
организация оздоровительных мероприятий;
контроль за режимом дня воспитанников;
взаимодействие с руководством и родителями детей по организационным вопросам.

При отсутствии опыта работы в данной должности соискателю нет необходимости переживать. Сейчас детские сады охотно трудоустраивают и людей без опыта, в частности, выпускников вузов. Некоторые детские сады изначально берут таких людей на должность воспитателя, а другие — в качестве стажёра либо на должность «подменного» работника.

В пункте «Достижения» следует упомянуть о собственных разработках, принёсших успех, а также об имеющихся благодарностях и грамотах.

Резюме младшего воспитателя с подробным изложением должностных обязанностей

Личностные качества воспитателя детского сада — не менее важный пункт резюме.

К ним относятся: пунктуальность, ответственность, исполнительность, аккуратность, доброжелательность, внимательность, отзывчивость и, конечно же, высокая эмоциональная устойчивость.

Для выпускников педагогических вузов, не имеющих опыта работы, следует добавить такие личные качества, как целеустремлённость и быстрая обучаемость.

Педагогические работники должны любить детей, следить за дисциплиной и порядком в группе, учитывать индивидуальные особенности развития каждого ребёнка.

Воспитатель должен всегда находить особый психологический контакт с детьми

Пример удачного резюме воспитателя детского сада можно увидеть здесь.

Нужно ли прикладывать фотографию

Фотография не является обязательным элементом резюме. Она важна для резюме на вакансии, в которых функциональные обязанности направлены на общение с клиентами и партнёрами.

Должность воспитателя предполагает общение не только с детьми, но и их родителями. В свою очередь, некоторые родители оценивают профессиональные качества воспитателя по их внешности. Поэтому приложить фотографии к резюме всё-таки стоит.

Готовый образец резюме можно скачать по этой ссылке.

Фотография обязана быть качественной, желательно, сделанной профессиональным фотографом. На снимке должен присутствовать только соискатель, ракурс — анфас. Образ воспитателя не требует слишком строгого стиля в одежде или причёске, достаточно лёгкой улыбки и свободной позы.

Неправильно подобранное фото — одна из самых частых ошибок в резюме

Должность воспитателя детского сада является социально значимой, так как именно педагогический работник впервые формирует у ребёнка базовые качества личности, а также его представление об учителе и образовании.

Поэтому не рекомендуется указывать в резюме факты, которые порочат личность педагога. Например, к таким относятся: вредные привычки, проблемы с законом, выговоры и замечания, а также увольнения работника со скандалом.

Как и при составлении резюме по другим профессиям, воспитателю не рекомендуется подробно описывать свои данные, в характеристике личных качеств нужно быть избирательным.

: как написать резюме, которое обязательно прочитают

В детском образовательном учреждении, помимо воспитателей, работают и другие специалисты похожей направленности. К ним относится педагог-воспитатель, а также помощник воспитателя или няня-воспитатель. Отличия этих должностей в их обязанностях. При написании резюме для данных должностей необходимо придерживаться вышеописанной структуры.

Поиск работы педагогом-воспитателем

Педагог-воспитатель — специалист узкой направленности, реализующий одно или несколько образовательных направлений. Это могут быть музыкальные, творческие, оздоровительные и логопедические направления.

Обязанности, которые нужно указать в резюме:

разработка планов занятий;
проведение занятий в индивидуальной форме и в группах;
подготовка оборудования для проведения занятий.

Педагог-воспитатель отвечает за одно или несколько образовательных направлений

Заполнение резюме помощника воспитателя

Няня-воспитатель ухаживает за детьми и заботится о них. Соискателю, претендующему на эту должность, нужно перечислить в резюме такие обязанности:

исполнение поручений воспитателя;
замена постельного белья;
содержание помещений учреждения в чистоте;
переодевание малышей;
сервировка столов, мытьё посуды;
развитие у малышей навыков самообслуживания;
помощь воспитателю при организации различных мероприятий.

Главной обязанностью няни-воспитателя является уход за детьми

Сопроводительное письмо: готовый образец

Увеличению шансов на рассмотрение резюме и принятие решения работодателем в пользу соискателя способствует написание сопроводительного письма. Это дополнение к резюме, которое обычно пишется в виде сообщения при отправке по электронной почте резюме.

Элементы сопроводительного письма:

название организации и её адрес;
Ф. И. О. соискателя и его адрес;
приветственное слово;
сообщение о приложенном к письму резюме;
должность, на которую претендует кандидат;
источник, где опубликована вакансия;
описание профессиональных и личных качеств в кратком виде;
просьба о сообщении итогов рассмотрения резюме.

Задача сопроводительного письма — привлечь внимание к вашему резюме

Только грамотно составленное резюме привлечёт внимание работодателя к соискателю. Поэтому стоит быть предельно внимательным и вдумчивым при написании резюме, так как на основании этого документа формируется первое впечатление о работнике.

Источник: https://sb-advice.com/work/4140-primer-rezyume-vospitatelya-detskogo-sada.html

Резюме заведующего

Как вы думаете: Что обязательно должно быть в резюме или прилагаться к нему?Заведующий – работник отвечающий за организацию труда, финансовую документацию и работу предприятия в целом.

Заведующий производством – это незаменимый человек в кофейном заведении или столовом отделении который управляет всем кухонным персоналом, покупает и считает продукты питания, составляет уникальное меню и поддерживает безопасность труда.
Заведующий детским садом – в большей степени отвечает за финансовую и организационную деятельность в ДОУ, но также должен осуществлять педагогическую деятельность и воспитание.
Заведующий хозяйством – отвечает за обеспечение сохранности хозяйственного оборудования, его починку и замену, за поддержку чистоты в помещениях и за руководство работой по обслуживанию организации.
Заведующий аптекой – организовывает работу всей бригады по обеспечению граждан лекарствами, анализирует деятельность аптеки и вводит меры для повышения эффективности, распределяет использование материальный ценностей аптеки и решает любые возникшие задачи.
Заведующий лабораторией – управляющий научно-исследовательской лабораторией и отвечающий за развитие проекта, за планировку деятельности, расстановку оборудования и рабочие задачи каждого из членов группы.
Заведующий складом – человек, руководящий работой склада и лично несущий за него ответственность. Не имея опытного заведующего, грамотная и продуктивная организация работы склада попросту не возможна.
Заведующий магазином – должность, имеющая руководящий характер, права и служебные обязанности которой регламентируются должностной инструкцией заведующих магазинами.

Практически всегда, кандидатам предъявляются такие минимальные требования как:

среднее образование,
опыт работы не меньше одного года.

В обязанности заведующего входит:

организация работы в магазине,
получения соответствующих лицензий и сертификатов на торговлю,
качественная консультация с покупателями касательно продаваемых товаров,
контроль над деятельностью всего рабочего персонала.

К требованиям относятся:

высшее профессиональное образование,
опыт работы от пяти лет.

Образец готового резюме

На должность заведующего

Фамилия Имя Отчество

Дата рождения:
Семейное положение:
Домашний адрес:
Контактный телефон:
Эл. Почта:

Цель

Занять вакансию заведующего

Есть опыт работы заведующего на производстве.
Коммуникабельность.
Судимостей не имею.
Высокая ответственность.

Достижения и навыки

Отличные знания правил хранения и сохранности товара.
Знания погрузочно-разгрузочных работ.
Опыт руководством коллектива.
Опыт работы с клиентской базой.

Образование

200_ – 200_ гг. Национальный университет экономики. Менеджмент предприятий. Диплом специалиста.

Дополнительное образование

200_ г. Курсы повышения квалификации. Пожарная безопасность, охрана труда и ТБ.
200_ г. Курс 1С «Бухгалтерия».

Опыт работы

200_ – 200_ гг. Торговая компания. Заведующий складом.

Организация размещения и сохранности товаров.
Приходно-расходная документация.
Учетные мероприятия.
Организация погрузки-разгрузки.
Руководство персоналом склада.

200_ – 200_ гг. Торговая компания. Кладовщик.

Прием товаров.
Сортировка товаров.
Учет товаров.

Личные качества и черты характера

Порядочность, исполнительность, ответственность.
Любовь к детям. Заботливость, отзывчивость.
Физически и эмоционально устойчива (занимаюсь спортом).
Замужем.
Имею двое детей.

Дополнительная информация

Порядочность, аккуратность;
Без вредных привычек;
Занимаюсь спортом

Знания иностранных языков: владею английским (начальный уровень).

Примеры оформления резюме

Скачать резюме заведующего

Источник: https://WorkKing.ru/resume/obrazec/rezyume-zaveduyushhego.html

Как составить эффективное резюме воспитателя

Резюме (CV) — презентация профессионального уровня соискателя перед потенциальным нанимателем. А первое впечатление — самое устойчивое. Чтобы продолжить путь к желанной должности, составлению резюме следует уделить особое внимание.

Работа воспитателя детского сада очень ответственна, поэтому и отбор на эту должность очень строгий

Общие принципы составления резюме, выработанные практикой использования этого инструмента: правильная структура и состав элементов, грамотное оформление документа. Придерживаясь этих неписаных постулатов, соискатель любой должности может рассчитывать на формирование у нанимателя мнения о себе, как об организованном человеке, знакомом с деловым документооборотом.

Классическая структура резюме младшего воспитателя и няни

Информация в резюме должна быть чëтко структурирована — расположена в виде блоков, следующих друг за другом в логически обоснованном порядке. Наиболее успешной считается классическая схема расположения разделов.

Личная информация — Ф. И. О., место жительства, возраст, семейное положение, контактные данные.
Назначение документа — указание на конкретную соискаемую должность или круг должностей (например, «Цель резюме — соискание должности воспитателя детского сада»).
Образование кандидата — перечисление оконченных учебных заведений, пройденных курсов дополнительного образования.
Опыт работы соискателя — основные этапы трудовой деятельности, исполняемые трудовые функции, достижения.
Профессиональные навыки и познания соискателя.
Личные качества — перечисление актуальных для соискаемой профессии особенностей характера претендента на должность.
Дополнительные сведения — навыки, не имеющие значения для соискаемой должности, однако характеризующие соискателя как личность (увлечения, хобби; для тех должностей, для которых это не заявлено в качестве требования — владение иностранными языками, владение навыками работы на ПК).
Рекомендации — характеристики с прежних мест работы или указанные в самом резюме контакты прежних нанимателей, могущих дать положительную оценку профессиональному уровню соискателя.

Классическая схема резюме — это определённый состав разделов, расположенных в логической последовательности

Фото в резюме педагога: преимущество или недостаток

Фотография соискателя — необязательный элемент резюме. Но еë присутствие может стать для кандидата как преимуществом перед другими, так и недостатком.

Фото к резюме рекомендуется прикладывать соискателям тех должностей, чьи функции состоят в представлении компании перед клиентами или партнëрами. В некотором смысле к ним можно отнести и воспитателя детского сада — если дети вряд ли способны по внешности оценивать профессиональные качества, то их родители — вполне.

Кроме того, грамотно подобранное фото подчеркнёт важные личные качества соискателя. Для того чтобы оно гарантированно стало преимуществом резюме, следует придерживаться перечисленных ниже несложных правил.

Фотоснимок должен быть максимально качественным — лучше доверить его исполнение профессиональному фотографу.
Фото должно изображать только одного человека, анфас.
Образ необходимо продумать до мелочей — потенциальному воспитателю детского сада лучше всего в причëске, макияже и одежде придерживаться не очень строгого стиля.
Для резюме лучше выбрать фотографию, на которой соискатель изображëн в свободной позе, его лицо украшает лëгкая улыбка — наниматель, подбирающий кандидатов на роль воспитателя, обязательно обратит внимание на человека открытого, расположенного к общению.

Для резюме лучше выбрать фото, сделанное профессионалом

Общие принципы оформления CV

Грамотно, аккуратно и красиво оформленное резюме — свидетельство положительных свойств характера соискателя — организованности, внимательности, требовательности к себе. Кроме того, это ещë и подтверждение высокого интеллектуального и образовательного уровня соискателя.

Хоть работа воспитателя и не предполагает активного участия в документообороте организации, некоторые документы составлять всë же придëтся. Поэтому на практике продемонстрировать свои умения в этой области посредством составления «правильного» резюме для воспитателя будет нелишним.

Принципы оформления резюме и включения в него информации должны знать все воспитатели.

Грамотность и отсутствие опечаток — текст резюме перед отправкой его нанимателю или на биржу следует несколько раз проверить, лучше — специализированной программой.
Единообразное форматирование текста — все заголовки, отступы, межстрочные интервалы, шрифты (по стилю и размеру), выравнивание по ширине и высоте необходимо привести в единый вид.
Лаконичность — не стоит в резюме включать излишнюю с точки зрения оценки профессиональных и личных качеств информацию. Объëм резюме не должен превышать двух страниц печатного текста.

Пример сопроводительного письма

Сопроводительное письмо — это своеобразное пояснение к резюме

«Высший пилотаж» самопрезентации работника через резюме — дополнение этого документа сопроводительным письмом.

Некое подобие сопроводительного письма составляется при отправке резюме посредством электронной почты.

Рекомендуемые к включению в сопроводительный документ элементы:

наименование компании — адресата, еë почтовый адрес;
Ф. И. О. отправителя, его обратный адрес;
приветствие;
сообщение о направлении резюме;
указание на наименование конкретной соискаемой должности;
указание на источник осведомлëнности о наличии вакансии;
краткое описание собственных профессиональных и личных преимуществ;
просьба о письменном извещении о результатах рассмотрения резюме.

Нюансы составления резюме воспитателя детского сада

На воспитателя возлагается совсем немного функций. Но каждая из них настолько объëмна, что требует от этого специалиста совершенно особенных знаний, навыков и личных качеств.

В зависимости от статуса должности воспитателя (воспитатель в группе, воспитатель-педагог в конкретном направлении, помощник воспитателя), на него могут возлагаться различные обязанности.

Должностные обязанности

Воспитатель в группе:

организует соблюдение воспитанниками установленного режима дня;
обеспечивает посещение воспитанниками специализированных занятий;
организует занятия в группе и базовые оздоровительные процедуры (закаливание);
проводит мероприятия и праздники с участием детей;
взаимодействует с родителями и руководством по вопросам организации и методов воспитания и образования детей.

Воспитатель-педагог отвечает за одно или несколько конкретных направлений в развитии воспитанников — музыка, пение, танцы, физическая культура, изобразительное искусство, правильное произношение. В связи с выполнением этих функций он:

разрабатывает планы проведения индивидуальных и коллективных занятий;
проводит индивидуальные и коллективные занятия с воспитанниками;
обеспечивает материально-техническую базу для проведения занятий.

Воспитатель-педагог — узкий специалист, отвечающий за одно образовательное направление в саду

Помощник воспитателя (или няня) обеспечивает уход за детьми, в его обязанности, как правило, входит:

уборка и поддержание чистоты в помещениях, где находятся дети;
подготовка игрового материала;
доставка пищи из пищеблока, сервировка стола, подача блюд, мытьë посуды;
обучение детей навыкам самообслуживания;
смена постельного белья;
поддержание чистоты и порядка в уборной;
переодевание детей;
помощь воспитателю в организации занятий, прогулок и мероприятий;
выполнение поручений воспитателя.

Особенности заполнения раздела об образовании

Квалификационные требования абсолютного большинства дошкольных учреждений предъявляют к основному воспитателю обязательное условие о высшем профильном образовании.

Таковое предоставляется педагогическими вузами, специальность именуется — «Дошкольное образование».

Но на практике для занятия должности часто допускаются лица с высшим образованием и любой другой педагогической специальности.

Если же речь идëт о должности педагога-воспитателя — преподавателя музыки, физкультуры, других дисциплин — потребуется соответствующее профилю образование любого уровня. На должность помощника воспитателя, как правило, квалификационных требований об образовании не выставляется.

Оконченные соискателем учебные заведения (кроме средней школы) необходимо перечислить в хронологическом порядке с указанием о каждом:

наименования;
периода обучения или года окончания;
полученной специальности.

В этом же разделе следует указать на реализованные способы получения дополнительного профильного образования — курсы, семинары, тренинги, конференции, посвящëнные вопросам дошкольного образования.

Сведения об опыте работы в самопрезентации

Опыт работы — один из ключевых разделов резюме

Продолжительный опыт работы в подобной желаемой должности — «козырь» любого резюме. Однако оформить наличие такого опыта нужно правильно — это даст ещë больше преимуществ. Правила включения сведений о прежней работе в резюме приведены ниже.

Не следует перечислять все места прежней работы, если их много (больше пяти). Достаточно акцентировать внимание на тех, что презентуют наличие требуемых навыков.
Места работы перечисляются в обратном хронологическом порядке — начинать следует с последнего.
Для родственных соискаемой должности прежних мест работы следует привести перечень должностных обязанностей.
Не следует забывать и о трудовых достижениях — среди них могут быть благодарности, грамоты, премии, указание на собственные успешные проекты, разработки, на высокие показатели труда.

Если опыт работы отсутствует — расстраиваться не стоит. На должность воспитателя в государственных дошкольных учреждениях зачастую берут и вчерашних выпускников. Следует быть готовым к стажировке, работе «подменным» воспитателем. Для повышения своих шансов в резюме следует отметить такие личные качества, как быстрая обучаемость и целеустремлённость.

Профессиональные навыки в резюме воспитателя

Помощник воспитателя выполняет большую часть работы по уходу за детьми

Раздел, посвящëнный профессиональным навыкам — центральный и кульминационный элемент резюме. Ключевыми для воспитателя являются:

навыки общения с дошкольниками;
знания в области детской психологии;
навыки ухода за детьми;
знание основных методик проведения развивающих занятий;
различные творческие умения — рисование, лепка, аппликация, оригами и пр.;
знание документооборота детского дошкольного учреждения;
навыки разработки методических планов;
навыки организации детских мероприятий;
базовые знания о принципах физического развития детей, закаливания;
навыки обеспечения группы материально-технической базой для детского досуга и занятий;
навыки общения с родителями воспитанников, проведения родительских собраний, взаимодействия с родительским комитетом.

Как написать о личных качествах в самопрезентации

Ключевые личные качества идеального воспитателя — любовь к детям, открытость, коммуникабельность. Однако эта должность наделена многонаправленным функционалом — это организация дня, обучение, воспитание, уход, творчество. Поэтому в резюме необходимо в нескольких словах обрисовать собственную личность со всех перечисленных сторон.

Для этого можно использовать следующие актуальные личные качества:

внимательность;
организованность;
ответственность;
исполнительность;
аккуратность;
стрессоустойчивость;
эмоциональная стабильность;
пунктуальность;
отзывчивость;
доброжелательность;
трудолюбие.

О чëм не следует писать в резюме

Воспитатель детского сада — больше, чем педагог, ведь именно он формирует у детей первое представление об образовании и роли учителя.

Поэтому требования к такому специалисту заметно строже, нежели к обычному педагогу.

Следовательно, указание в резюме (прямое либо косвенное) на любые факты, порочащие образ педагога, станет роковой ошибкой. Так, нельзя упоминать в резюме:

вредные привычки;
плохие или неоднозначные отношения с законом;
наличие дисциплинарных взысканий;
скандальные увольнения с прежних мест работы и пр.

Как и любой соискатель, потенциальный воспитатель должен руководствоваться следующими общими принципами:

не указывать в резюме слишком подробных личных сведений;
проявить скромность в описании личных качеств;
минимизировать требования к условиям труда (кроме желаемого уровня заработной платы).

Воспитатель детского сада — знаковая фигура образовательного процесса. Требования к воспитателю очень высоки, поэтому в резюме на соискание этой должности важно соблюсти все принципы идеальной самопрезентации, правильно раскрыть собственные преимущества как кандидата.

Источник: http://ideamaniya.ru/primer-rezyume-vospitatelya-detskogo-sada.html