Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

Как долго можно быть на больничном маме – 2019 – 2020

Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

От заболеваний, к сожалению, не застрахован никто. Неизвестно, сколько будет продолжаться такое состояние, потому некоторых больных очень беспокоит вопрос: какой максимальный срок можно официально болеть.

Нюансы оформления документа, и на какой продолжительный срок может быть оформлен больничный о, разберемся в статье.

Оформление больничного листа

По закону, больничный лист выдается и оплачивается только тем гражданам, которые имеют страховку. Чаще всего это те, кто официально трудоустроены, и работают по трудовому договору.

Индивидуальные предприниматели, частные предприниматели, нотариусы, и прочие люди, которые работают сами на себя имеют право получить документ только в том случае, если они имеют обязательную страховку, и регулярно перечисляют часть средств в Фонд соцстраха страны.

Тем, что имеет частичную занятость, или работает по гражданско-правовым договорам не имеют права ни на оформление документа, ни на его оплату соответственно. На самом деле, добиться оплаты больничного можно добиться, но чтоб сделать это нужно подавать в суд, доказывать что рабочие отношения имели место быть. Но, чаще всего, никто не хочет этим заниматься.

Работники с частичной занятостью не могут брать больничные

Сам же документ может оформляться исключительно в поликлинике, вашим участковым врачом. Даже если вы вызвали Скорую помощь, то ее работники выпишут вам только справку, с описанием жалоб и проведенных манипуляций. С этой бумагой вы пойдете на следующий день в поликлинику, где оформят документ.

Если вы заболели в то время, когда находились заграницей, то документы, которые были выданы врачом, нужно передать своему участковому специалисту. Он переведет их, и выдаст соответствующий лист временной нетрудоспособности в связи с болезнью.

Максимальный срок больничного, по уходу за ребенком

К сожалению, дети болеют на много чаще взрослых. В таких случаях законом предусмотрены такие нормы:

  • При болезни ребенка, которому еще нет 7 лет, справка родителю, который ухаживал за ним, выдается на время его лечения.
  • Если заболел ребенок, которому 7-15 лет, то максимальный срок, на который имеют право выдать больничный листок – 15 календарных дней.
  • В случае, если заболел ребенок-инвалид, то справка выдается на все время его лечения, но не больше чем на 120 календарных дней.
  • Если ребенок, не достиг 15 лет,и болеет ВИЧ, то справка взрослому выдается на весь период, когда он находится в больнице.

Как вы видите продолжительность листа нетрудоспособности напрямую зависит не только от болезни малыша, но и от его возраста.

Больничный лист в связи с беременностью и родами

Такой документ выдается каждой беременной, по достижении ею 30-недельного срока. После этого женщина имеет абсолютное право не ходить на работу. Оформляется документ фельдшером или гинекологом, который ведет беременность. Получить его можно в женской консультации, где вы наблюдаетесь.

Продолжительность такого больничного по закону составляет 140 дней, в которые входит дородовый и послеродовый период.

При многоплодной беременности лист нетрудоспособности выдается на 28 неделе, и его продолжительность составляет 194 дня.

А вот при аборте, больничный составляет всего 3 дня.

О больничных и их оплате на видео:

Как оплачивается лист нетрудоспособности

Для оплаты больничного листа проводятся соответствующие расчеты, за основание которых берется средний заработок и страховой стаж работника. В расчётный период так же входит срок декретного отпуска, если женщина в нем находилась.

Так же по новому законодательству не имеет значения, прерывался ли стаж, или вы все время работали на одном предприятии. Согласно новому законодательству, если:

  • стаж работу менее 5 лет, то работнику выплачивается 60% от его средней заработной платы
  • при стаже 5-10 лет платится 80% среднего заработка
  • при стаже более 10 лет, во время больничного вы получите 100% от своей зарплаты.

Таким образом, если вы проработали более 15 лет, то получите полноценную зарплату, без вычет и ее уменьшения.

Сколько можно находится на больничном работнику

Конечно же, любому руководителю не понравится, если работник будет постоянно выходить на больничный, но поделать с этим он ничего не сможет.

Особенности выдачи долгосрочных больничных такова:

  • участковый врач имеет право выписать больничный лист продолжительностью, не более 10 календарных дней. Если нужно, этот срок можно будет продлить до 30 дней
  • после этого лист временной нетрудоспособности может продлевать только специальная комиссия, собранная в поликлинике, которая внимательно рассматривает вашу историю болезни, и принимает окончательное лечение

Максимальная продолжительность больничного 10 месяцев

Максимальный срок больничного – 10 месяцев, а в некоторых сложных случаях (туберкулез) – 12 месяцев. Если за такой продолжительный период времени выздоровление все равно не наступило, то больного направляют в МСЕК, где принимается решение о признании его инвалидом, и определяется группа.

В таком случае уволить работника с предприятия можно только на основании справки, которая говорит, что человек признан абсолютно нетрудоспособным. В остальных случаях его переводят на легкий труд.

Болезнь это всегда неприятное состояние, лишние затраты и проблемы. Но, если позаботится о своем здоровье заранее, всего этого можно избежать. Относитесь к своему состоянию ответственно, и при появлении недомогания, или других симптомов сразу же обращайтесь за помощью к врачу.

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://PosoBaby.com/otpusk/kak-dolgo-mozhno-byt-na-bolnichnom.html

Как оплачивается больничный матери одиночке: при болезни ребёнка и при болезни мамы

Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

страница » Мать одиночка » Как оплачивается больничный матери одиночке: при болезни ребёнка и при болезни мамы.

Во время болезниработники организаций должны получать больничный лист. На его основаниипроисходят выплаты за время, в течение которого человек не мог работать.Вычисления производятся бухгалтерами в соответствие с существующимзаконодательством. Больничный матери одиночке особенно важен, поэтомуразберем все нюансы его предоставления.

Кто является одинокоймамой?

Женщина, воспитывающая ребенка без отца (при этом не играет роли, родной малыш или приемный), является матерью-одиночкой.

Папы не должно быть не только в моральном и финансовом плане, но и официально.

Это нужно подтверждать определенными документами. Например:

  • свидетельство о рождении с прочерком в графе об отцовстве,
  • специальной справкой, выданной ЗАГСом о том, что папа записан с маминых слов.

При наличии данных условий женщина автоматически считается матерью-одиночкой.

Раньше выдавался специальный документ – “Книжка одинокой матери”, но сейчас его упразднили.

Поэтому для доказательства своего положения мама должна предъявить один из вышеперечисленных документов, указывающих на отсутствие отца.

Следует иметь в виду, что женщина не может рассчитывать на статус одинокой мамы, если ее малыш родился ранее, чем за 300 дней до начала развода.

На что можно рассчитывать матери одиночке?

Имея такой статус, мама вправе рассчитывать на дополнительную поддержку.

Например, если малышу еще не исполнилось 14 лет, руководитель не может уволить ее по следующим причинам:

  • из-за несоответствия занимаемой должности,
  • по желанию начальства,
  • в связи с сокращением.

Даже если организацию ликвидируют либо трудовой договор подходит к концу, начальник должен найти ей новое место работы.

Если сделать это затруднительно, руководству придется на числить ей компенсационную выплату, равную средней зарплате за 3 предыдущих месяца.

Пособия и льготы матери одиночке

Обладая статусомодинокой мамы, женщина вправе получать следующие виды льгот:

  • медицинские,
  • трудовые,
  • социальные,
  • коммунальные,
  • пособия.

Что касается последнего пункта, то определенного пособия для матери-одиночки не существует. Пособие на ребенка будет выплачено, если мама сможет доказать, что она малоимущая.

Льготы и пособия одинокой маме.

Т.к. воспитывать ребенка одной финансово тяжело, то очень много матерей-одиночек попадают в данную категорию.

Законодательство.

Процедуру выплат побольничным листам регламентирует ФЗ-255. В соответствие с ним выплатыбольничного происходят в зависимости от нескольких фактов.

При этом процессначисления пособия по болезни сотрудницы отличается от больничного, выданного,когда заболел ее ребенок.

Больничный одинокой маме

Выплаты по больничномулисту происходят, исходя из стажа. Чем больше мама работала в организации, тембольше окажется процент выплат. Причем расчет происходит независимо от статусаженщины.

Если прошло больше 10дней, мама получит только половину средней зарплаты. Расчет выплат зависит отстажа:

  • Когда человек работал в организации слишком мало (менее полугода), за основу при начислении выплат будет взят минимум. В этом году он составил 11280 рублей. Также при вычислениях используются и районные коэффициенты.
  • Если человек работал в организации меньше 5 лет, ему полагается 60% от стандартной выплаты.
  • Если 5-8 лет, выплатят 80%,
  • При стаже более 8 лет, больничный лист будет выплачен полностью.

Особенности оплаты больничного листа матерям-одиночкам в Трудовом кодексе не оговорены.

Ей на числят ровно столько, сколько положено по общему законодательству.

Больничный одинокой маме по уходу за детьми

В случае болезни ребенкапроцедура начисления происходит на основании ФЗ-255:

  1. Если лечение проводилось на дому, тогда первые 10 дней выплаты будут рассчитываться, исходя из суммы, установленной в зависимости от наработанного стажа застрахованного лица. Затем величина начислений становится меньше — всего половина от среднемесячного заработка женщины.
  2. Когда лечение ребенка проводилось в стационаре, то больничный будет оплачен, исходя из трудового стажа.
  3. Когда стаж матери не превышает полугода, по больничному выплатят не больше минимальной заработной платы за месяц.
  4. Если возраст ребенка 7-15 лет, то больничный выплатят за 15 дней лечения на дому и в случае совместного нахождения в стационаре медицинского учреждения. Однако наибольшее число дней, которое будет оплачено — 45 для любого из видов болезни.
  5. Если заработок мамы очень большой, выплаты будут ограничены максимальной базой. Наибольшая величина зарплаты в 2017 году равнялась 755000 рублей, для 2018 года это 815000 руб.

Как видно особенностиоплаты больничного по уходу за ребенком матерям одиночкам также нигде неоговариваются.

Как происходит выплата

Если речь идет об уходеза малышом, больничный лист будет оплачен полностью. Сразу же нужно пойти кврачу (а лучше — вызвать его на дом), чтобы начисления происходили уже спервого дня болезни.

После того, как заболевший выздоровеет, мама должна доказать факт болезни подтверждающим медицинским документом.

А именно — больничным листом. Его выдаст медицинская организация, после того, как больного выпишут.

Обратите внимание! На документе обязательно должна быть подпись заведующей. Если ее по каким-то причинам нет, то заверить больничный может исполняющий обязанности.

Если больничного не будет, бухгалтерия не на числит соответствующие выплаты. Если же мама принесет этот документ на работу, бухгалтер на числит ей необходимую сумму.

Дата перечисления денежных средств по больничному определяется в каждой организации по-разному.

Некоторые предпочитают выплатить деньги незамедлительно, другие — в соответствие с ТК — не позже 10 дней после предоставления больничного.

Кто выплачивает?

Первоначально вся сумма перечисляется на счет сотрудницы работодателем. Затем бухгалтерия готовит документы для предоставления в ФСС.

После этого ФСС компенсирует работодателю расходы с 4-го по оставшиеся дни. Такая процедура действительна только когда сотрудница заболела сама.

Если же заболел ее ребенок, ФСС компенсирует работодателю абсолютно все перечисления, начиная уже с 1 дня.

При этом во многихреспубликах и областях введен проект по перечислению денежных средств напрямуюсотруднику, минуя работодателя.

Пример расчета

Правила начисления побольничному листу остались неизменными в 2019 году. Чтобы было понятнее,рассмотрим пример.        

Гражданка Сидорова заболела, в связи с этим ей пришлось оформить больничный с 11 по 26 февраля 2019 года.

Другими словами, период болезни равен 16 суткам. Женщина отработала в компании уже 6 лет. Расчет в данном случае будет происходить так:

  1. Чтобы определить среднемесячную зарплату используются заработки за 2017 и 2018 год. В 2017 году женщина заработала 543000 рублей. В 2018 — 598000 рублей. Сложив обе суммы, получим 1141000 рублей.
  2. Далее разделим полученное число на количество дней за 2 года. 1141000/730=1563,01
  3. Затем выбираем процент выплаты в зависимости от стажа. В нашем случае это 80%. То есть 1563,01*80%=1250,4
  4. Полученное произведение умножаем на количество пропущенных по болезней дней, т.е. на 16:1250,4*16=20006,4.
  5. И, наконец, 20006,4 -13%=17405, 56 рублей получит женщина на руки. Причем выплату за первые 3 дня произведет работодатель (3751,2 руб.). Остальную сумму (13654,36 руб.) выплатит ФСС.

Заключение Как видно из статьи, матери-одиночке нет никаких дополнительных льгот при расчете.

Расчёт больничного листа.

Источник: https://pravasemei.ru/mat_odinochka/bolnichnyj-materi-odinochke/

Мать-одиночка: льготы, пособия и выплаты в 2019 году | Помощь одиноким матерям

Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

К сожалению, мать-одиночка – это нередкое явление как в современной России, так и во всем мире. Причин для того, чтобы женщина в одиночку растила ребенка, немало, но результат один: мать и ребенок нуждаются в помощи.

Помощь матерям-одиночкам от государства выражается следующим образом: дополнительные детские пособия и выплаты, льготы в трудовом и налоговом законодательстве, льготная очередь при устройстве в детский сад и многое другое.

Более подробно о всех правах, льготах и пособиях в 2019 году для одиноких матерей вы узнаете в этой статье.

Юридическое определение статуса матери-одиночки гласит следующее: «Мать-одиночка – это женщина, ребенок которой в свидетельстве о рождении не имеет сведений об отце».

Казалось бы, эта формулировка многое объясняет, но, по сути, она не объясняет ничего.

Ведь речь идет о морально, а нередко и социально ущемленном человеке, который отвечает за содержание и воспитание ребенка – подрастающего гражданина нашего государства.

Мать-одиночкаНе признаются одинокими матерями
Женщина, родившая и воспитывающая ребенка (детей) вне брака, если отцовство ребенка не установлено надлежащим образом:
  • нет совместного заявления родителей в органы ЗАГС об отцовстве
  • нет решения суда об установлении отцовства
Женщина, воспитывающая детей в неполной семье, т.е. после расторжения брака (находящаяся в разводе или уже разведенная) и по каким-то причинам не получающая алименты от бывшего супруга.
Женщина, родившая ребёнка в браке или в течение 300 дней после расторжения брака, если отцом ребёнка записан супруг (бывший супруг), но отцовство оспорено в судебном порядке и есть вступившее в законную силу решение суда о том, что супруг (бывший супруг) не является отцом ребёнка.Женщина, родившая ребенка в течение 300 дней после расторжения брака, признания его недействительным или с момента смерти супруга. В таком случае отцом ребенка признается супруг (бывший супруг) (ч.2 ст.48 Семейного Кодекса) и органы ЗАГС зарегистрируют ребенка на супруга (бывшего супруга), даже если он не является биологическим отцом малыша.
Женщина, которая, не находясь в браке, взяла приемного ребенка.Женщина, не состоявшая в браке и воспитывающая ребенка, отцовство которого установлено добровольно или в судебном порядке, даже если этот мужчина с ней не живет.

Выплаты и пособия матерям одиночкам 2019

Прежде всего стоит отметить, что все родители, в том числе одинокие матери, имеют право на федеральные выплаты и пособия при рождении ребенка.

Сколько же получают матери-одиночки? Дополнительные пособия устанавливаются региональным законодательством и для получения исчерпывающего списка выплат и льгот следует обратиться в районное отделение центра социальной защиты населения. Рассмотрим выплаты на примере г. Москва.

Дополнительные выплаты матерям-одиночкам г. Москва

Пособия, выплачиваемые в 2019 году одиноким матерям за счет бюджета города, предусмотрены Постановлением Правительства Москвы от 31.10.2017 №805-ПП. Однако в постановлении говорится, что на некоторые выплаты могут рассчитывать семьи, в которых доход ниже величины прожиточного минимума.

 Мать-одиночка в г. Москве имеет право на следующие выплаты вне зависимости от дохода семьи:

  • Ежемесячная компенсационная выплата в связи с ростом стоимости жизни одиноким матерям (отцам) на детей в возрасте до 16 лет (учащимся до 18) – 750 р. для получающих ежемесячное пособие на ребенка, 300 р. – для не получающих такое пособие.
  • Ежемесячная компенсационная выплата на возмещение роста стоимости продуктов питания матерям-одиночкам, а также семьям, в которых родитель уклоняется от уплаты алиментов, на детей до 3-х лет – 675 р.
  • Ежемесячная компенсационная выплата одинокой матери (отцу), занятому уходом за ребенком инвалидом I или II группы до 18-ти лет (до 23 лет на инвалида с детства) выплачивается только в случае, если ребенок не работает, и составляет 12 000 р.

Выплаты одиноким матерям, если доход ниже величины прожиточного минимума:

  • Ежемесячное пособие одиноким матерям на детей в возрасте от 0 до 3 лет – 15 000 р.
  • Ежемесячное пособие одиноким матерям на детей в возрасте от 3 до 18 лет – 6 000 р.

В отделение соц. защиты необходимо предоставлять справку о доходах за последние 3 месяца. Оптимальный период для подачи заявлений на указанные пособия тот, при котором в доходы не попадают декретные выплаты.

Трудовые льготы

Говоря о трудовых льготах для матерей-одиночек, следует отметить следующие моменты:

  • В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет. Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности. Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.
  • Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.
  • Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.
  • Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.
  • Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.
  • Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.
  • Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.
  • В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

Налоговый вычет на ребенка матери-одиночке

Одинокая мама вправе получать двойной налоговый вычет расходов на содержание каждого своего ребенка вплоть до 18-летнего возраста.

Если ребенок, достигший 18-летнего возраста, является учащимся вуза, двойной налоговый вычет будет сохранен до 24-летнего возраста.

Это означает, что некоторая сумма доходов не будет облагаться подоходным налогом, а именно по 1 400 рублей за первого и второго ребенка и по 3 000 за третьего и последующих. Более подробно о налоговых вычетах на детей.

Какие льготы охватывают остальные стороны жизни матерей-одиночек?

  • право на получение бесплатных комплектов детского белья для новорожденного ребенка;
  • право на временный отказ от оплаты за вывоз твердых пищевых отходов и за уборку территории многоквартирного дома, если ребенок младше 1,5 лет;
  • право на получение бесплатного питания на молочной кухне для ребенка младше 2 лет;
  • право на приобретение ряда медикаментов по льготной стоимости со скидкой вплоть до 50%;
  • возможность бесплатного посещения массажного кабинета, если таковой имеется в детской поликлинике;
  • кроме того, дети матерей-одиночек в общеобразовательных школах должны получать двухразовое бесплатное питание в школьной столовой.
  • дети матерей-одиночек при поступлении в дополнительные учебные заведения, например художественные и музыкальные школы, могут рассчитывать на предоставление 30% скидок на оплату обучения.
  • опять же, такие дети поступают в дошкольные учреждения вне очереди и с предоставлением 50% скидки.
  • и наконец, ежегодно дети матерей-одиночек могут рассчитывать на получение санаторной путевки.

Жилье матерям-одиночкам

Следует особо отметить целевую программу «Молодой семье – доступное жилье». В рамках этой программы на компенсацию части стоимости жилья могут претендовать матери, не достигшие 35-летнего возраста. Возможность обзавестить жильем есть и у одиноких женщин, решивших взять ипотеку. О том, насколько это реально, читайте в нашем подробном материале.

Источник: https://subsidii.net/%D1%80%D0%BE%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%80%D0%B5%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0/%D0%B2%D1%8B%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D1%8B-%D0%BF%D0%BE-%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8-%D0%B8-%D1%80%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D0%BC/item/183-%D0%BC%D0%B0%D1%82%D1%8C-%D0%BE%D0%B4%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D1%87%D0%BA%D0%B0-%D0%BB%D1%8C%D0%B3%D0%BE%D1%82%D1%8B-%D0%BF%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B8%D1%8F-%D0%B8-%D0%B2%D1%8B%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D1%8B.html

Сколько пологается матери одиночки больничный лист если ребенок часто болеет

Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

А как получить пособие родителю, который совмещает две должности в разных организациях? Оплата больничного внешнему совместителю может производиться на каждом из рабочих мест. Для этого только необходимо оформить у врача больничный лист в двух экземплярах.

Какие факторы учитываются при расчете суммы выплаты В 2016 году произошли законодательные изменения, коснувшиеся порядка начислений по больничному листу по уходу за ребенком.

Начало начисления выплат соответствует дате открытия больничного, оплачиваемые суммы поступают из резервов ФСС.

Как оплачивается больничный лист матери-одиночке?

Страховой трудовой стаж составляет 7 лет. Далее расчет осуществляется следующим образом:

  • Зарплата 2015 составляет 573 000, а за 2017 – 530 000. Складываем обе суммы и получаем 1 103 000.
  • 1103000/730=1510,96.
  • 1510,96*80%=1208,79.
  • 1208,79*16=19340,16.
  • 19340,16-13%=16826,16.

За первые 3 суток болезни оплату осуществляется работодателем – 3154,92.

А остальная сумма Фондом Социального Страхования – 13671,24. Правила заполнения Обычно больничный лист полностью заполняется лечащим врачом.

Не имеет значения, сотрудница сама была временно не трудоспособной либо ухаживала за ребенком. Но всегда работодатель тщательно проверяет документ.

Бывает так, что ошибки в нем служат основанием для отказа ФСС в предоставлении компенсации. Часто пишут неправильно имена и даты.

Больничный оплачивается полностью матерям одиночкам закон

Каких-то особых льгот или оснований для оплаты больничного листа матери одиночки в законодательстве не предусмотрено.

Больничный оплачивается полностью матерям одиночкам закон в наиболее общем случае одинокой матерью может считаться женщина, являющаяся единственным лицом, фактически осуществляющим родительские обязанности по воспитанию и развитию своих детей (родных или усыновленных) в соответствии с семейным и иным законодательством, то есть воспитывающая их без отца.

Кроме того, в некоторых субъектах федерации матерью-одиночкой может признаваться только та мама, у которой в свидетельстве о рождении ребенка отсутствует запись об отце или данная запись проведена органом ЗАГС со слов матери ребенка (пример — регионы Крымского федерального округа ).

Больничный по уходу за ребенком

Важно

Больничный матери-одиночке Оплата больничного матери-одиночке зависит от количества проработанных лет. Чем больше трудовой страховой стаж, тем выше процент оплаты.

При этом статус не оказывает влияние. Начисления осуществляются на общих со всеми сотрудниками основаниях. По уходу за ребенком Если заболел ребенок, то начисляется пособие в соответствии с ФЗ-255:

  • Если лечение осуществляется дома, то первые 10 дней оплата начисляется в той сумме, которая устанавливается в зависимости от срока стажа застрахованного сотрудника.

Оплачивается ли больничный лист во время отпуска по уходу за ребенком?

Обязательным условием является получение больничного в рабочий день – если выдача листка нетрудоспособности произведена медицинским учреждением в выходной или праздничный день, это делает его недействительным, соответственно, пособие в связи с временной нетрудоспособностью начислено не будет.

На какой срок, от чего зависит Сроки больничного во многом зависят от возраста ребенка.

В зависимости от возрастной категории заболевшего больничный взрослым, осуществляющим уход, предоставляется на следующих условиях: Дополнительно Родители, которые ухаживают за детьми возрастом до 7 лет, посещающими дошкольные учреждения и находящимися на карантине, имеют право получить пособие по временной нетрудоспособности за весь период карантина.

  1. Больничный оформляется на весь период болезни ребенка, не достигшего семилетнего возраста.

Как оплачивается листок нетрудоспособности по уходу за ребенком?

Последующие расчеты производятся в зависимости от стажа родителя:

  • от полугода до 5 лет стажа – по истечению 10 дней оплачивается 60% от суммы среднего заработка;
  • от 5 до 8 лет страхового стажа – 80% от величины среднего заработка работника;
  • страховой стаж более 8 лет – 100%.

В данном видео содержится разъяснение, на какую компенсацию по больничному может рассчитывать родитель заболевшего ребенка Таким образом, удобнее, когда листок нетрудоспособности предоставлен родственникам, чей страховой стаж выше. Например, больничный по уходу за ребенком бабушке оплачивается в 100% объеме, если бабушка имеет страховой стаж свыше восьми лет и продолжает работать на момент необходимости обращения за листом нетрудоспособности.

Какой может быть максимальный размер оплаты больничного листа в 2018 году, читайте здесь.

Внимание

Но второй родитель должен отсутствовать и с юридической точки зрения. То есть, в свидетельстве о рождении малыша указывается только мама или папа вписан исключительно на основании слов, без документального подтверждения.

В этом случае женщине присваивается соответствующий статус и выдается специальное удостоверение. Именно оно предъявляется при оформлении льгот и пособий.

Что положено? Матери-одиночке по статусу положены льготы. Если ребенку нет 14-ти лет, то руководитель не имеет право ее уволить:

  • по желанию самого владельца организации;
  • при несоответствии занимаемой должности;
  • по сокращению.

В том случае, когда компания ликвидируется, либо подходит к концу трудовой договор, руководитель обязан ее трудоустроить.

А в случае затруднения с поиском места работы, ей положена компенсационная выплата в сумме средней заработной платы на протяжении 3-х месяцев.

Продление отпуска в связи с больничным по уходу за ребенком

Инфо

Ребёнок в саду начал часто болеть. Скажите,какие льготы я имею как одинокая мама при выплате больничного листа? Заранее 14.12.2011 Здравствуйте, я мать-одиночка.Подскажите пожалуйста, какие льготы мне положены по закону при оплате больничного листа?В законе не нашла бухгалтерия где прописано про 100% оплату больничного листа

Источник: https://tinyton.ru/skolko-pologaetsya-materi-odinochki-bolnichnyj-list-esli-rebenok-chasto-boleet

Больничный лист по уходу за ребенком в 2019 году

Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

Больничный лист по уходу за ребенком в 2019 году выдаётся и оплачивается также как и в 2018 г. Но есть некоторые изменения.

Мама или другой родственник, осуществляющий уход за больным ребенком, в первый день заболевания обращается к врачу за медицинской помощью.

 Обратите внимание, первый день больничного должен быть рабочим, не выходным или праздничным. Нерабочие дни не оплачиваются.

Больничный лист по уходу за больным ребенком может быть оформлен только на конкретное лицо и в его присутствии. Заочно такой документ не выдается.

Первые 3 дня лист нетрудоспособности оплачивает работодатель. Начиная с 4-го дня оплата производится за счет средств бюджета Фонда социального страхования (ФСС).

(Статья 3 Закон № 255-ФЗ)

Выплаты рассчитываются по установленной схеме:

  1. суммируется весь заработок за последние 2 года;
  2. рассчитывается среднедневной заработок (полученную сумму делят на 730);
  3. вычисляется размер пособия за один день;
  4. определяется общая сумма к выплате.

В средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы. Это требование п.

2 Порядка исчисления больничных, утвержденного  постановлением Правительства России № 375… Важно помнить, что в расчет включатся только выплаты за расчетный период, с которых уплачиваются страховые взносы на соцстрахование.

То есть, выплаты, освобожденные от взносов, не учитываются в общей сумме заработка. Кроме того, выплаты в каждом году расчетного периода принимаются к расчету в пределах лимита, облагаемого страховыми взносами. Предельная величина базы страховых взносов ежегодно индексируется.

В 2018 году она составляла 815 000 руб., а в 2019 – 865 000 руб. (постановление Правительства от 28 ноября 2018 № 1426).

Итак, для расчета пособия необходимо рассчитать его величину — один нерабочий день. Для этого нужно умножить среднедневной заработок (СДЗ) на процент, соответствующий страховому стажу. Затем следует умножить полученный результат на количество дней болезни.

Величина пособия Средний дневной заработок (СДЗ) Процент от стажа 100%; 80%; 60% Количество дней болезни

Размер пособия и ограничения

Для определения размера пособия, надо умножить полученный среднедневной его размер на количество дней потребовавшихся для ухода за больным ребенком.

Следует помнить, что согласно требованиям ст. 7 Закона № 255-ФЗ, пособие по временной нетрудоспособности при лечении ребенка в амбулаторных условиях выплачивается — за первые 10 календарных дней, — в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа, а за последующие дни — в размере 50 % среднего заработка.

При лечении ребенка в стационарных условиях — в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица.

Напомним, что размер пособия, при стаже 8 и более лет составит 100%, от 5 до 8 лет, — 80%, а до 5 лет, — 60% среднего заработка. Эти нормы установлены п. 1 ст. 7 Закона № 255-ФЗ.

Если нет информации для расчета СДЗ, то бухгалтер берет среднее значение – МРОТ. В 2019 году он равен 11 280 рублям.

Таким образом, в 2019 году для расчета суммы пособия за больничный по уходу за ребенком стаж непрерывной работы должен быть больше на 6 месяцев, чем сейчас, и в дальнейшем он будет расти.

Влияет ли возраст ребенка на больничный в 2019 году

Давайте разберем, до скольких лет больничный по уходу за ребенком может быть предоставлен и оплачен.

Это важно, ведь, возраст ребенок влияет на количество дней, официально разрешенных для отсутствия сотрудника на рабочем месте.

Так, при наличии больных детей дошкольного возраста (до 7 лет) оплачивается весь период их болезни, независимо от места лечения: дома или в больнице. Также врач выдает больничный по уходу за ребенком во время карантина, объявленного в ДОУ (детсадах). За календарный год ухаживающий за больным ребенком член семьи может взять 60 дней, в отдельных случаях – 90.

Мать или другой член семьи, может получить больничный по уходу за ребенком 7 лет и старше (до достижения ребенком 15 лет) на срок до 15 календарных дней, а в год максимально таких дней предоставляется 45.

Для больных детей старше 15 лет больничный может быть предоставлен на 3 дня максимум, при наличии решения врачебной комиссии – до 7 дней.

Количество календарных дней по уходу за больным ребенком

НаименованиеРазмер (сумма — без учета районных коэффициентов), в руб.
Предельный размер среднего дневного заработка (СДЗ) = (755 000 руб. + 815 000) / 7302 150,68
Минимальный размер среднего дневного заработка = МРОТ (в начале отпуска) x 24 / 730370,85 руб.
Максимально возможный размер пособия по беременности и родам
  1. 140 дн. (70 + 70). Формула: (755 000 + 815 000) / 730 x 140);
  2. 156 дн. (осложненные 70 + 86). Формула: (755 000 + 815 000) / 730 x 156);
  3. 194 дн. (многоплодная 84 + 110). Формула: (755 000 + 815 000) / 730 x 194).
В расчёте учитывается предельный размер СДЗ
  1. 301 095,20 руб.
  2. 335 506,08 руб.
  3. 417 231,92 руб.
Максимально возможный размер исчисленного ежемесячного пособия по уходу за ребенком26 152,27 руб.
Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком: 40% от МРОТ4 512,00 руб.
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком3 277,45
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за вторым и последующими детьми6 554,89 руб.
Единовременное пособие при рождении ребенка17 479,73 руб.
Социальное пособие на погребение,выплачивается в размере стоимости услугсогласно гарантированному перечню услуг по погребению, но не превышающем5 946,47 руб.
МРОТ11 280,00 руб.

Таким образом, больничный по уходу за ребенком 1 года рождения или достигшего 15-летнего возраста выдается на разное количество дней.

По состоянию на 2019 год нормы, обеспечивающие правовое регулирование оплаты больничных по уходу за ребёнком, по-прежнему содержатся в ст. 3 Закона №255-ФЗ от 29.12.2006.

В соответствии с требованиями закона количество оплачиваемых дней зависит от возраста ребёнка и его статуса (имеется инвалидность или нет).

Кроме того, размер оплаты больничного зависит и от страхового стажа работающего родителя:

  • 100% при страховом стаже от 8 лет;
  • 80% — от 5 до 8;
  • 60% — менее 5 лет.

Больничный проплачивается исходя из среднедневной зарплаты, однако исчисляется она не по общим правилам. В доход для расчёта этой величины берутся все выплаты за предыдущие два календарных года (в 2019 году это – 2017-ый и 2018-ый), полученная сумма делится на 730.

Как оплачивается больничный по уходу за ребенком в отдельных случаях

Больничный, если ребенок инвалид, предоставляется и оплачивается на больший срок, чем в обычных случаях. В эту группу также входят дети с онкозаболеваниями, ВИЧ-инфицированные, с поствакцинально осложнениямии. Для продления больничного в этих ситуациях должно быть официальное заключение врачебной комиссии.

Больничный после отпуска по уходу за ребенком рассчитывается так. Для расчета больничного пособия берутся доходы за последние 2 года.

Но если мама до ухода на больничный находилась в отпуске по уходу за ребенком, то для расчета положенных выплат бухгалтер может заменить календарные года.

Это делается по заявлению мамы и только в том случае, если в результате такой замены размер пособия будет увеличен.

Если в семье заболело одновременно 2 ребенка, то маме или другому члену семьи выдается один больничный лист, если болеет больше двух детей, то лист нетрудоспособности выдается в 2 экземплярах.

В случаях, когда второй ребенок заболевает позже первого, то больничный продлевается до выздоровления обоих детей.

Больничный маме по уходу за ребенком до какого времени может быть предъявлен и оплачен? Лист нетрудоспособности может быть предъявлен в течение 12 месяцев со дня выздоровления ребенка.

Из года в год правила оплаты больничных листов по уходу за ребёнком не претерпевают существенных изменений.

Помимо правил расчёта бухгалтеру следует помнить об общих правилах заполнения листа – он заполняется перьевой или гелевой ручкой чёрного цвета (шариковой заполнять нельзя).

Неверно же заполненный больничный листок не обязательно подлежит замене – запись можно исправить в установленном законом порядке.

Если у вас заболел ребенок, а больничный не предоставляется, вы можете обратиться к нам за консультацией. На нашем сайте предоставляется консультация юриста бесплатно онлайн.

:

Источник: https://laudit.ru/bolnichnyj-list-po-uhodu-za-rebenkom.html

Оплата по больничному листу за ребенка матери одиночке

Сколько можно брать больничных в год матери одиночке

Как оплачивается листок нетрудоспособности по уходу за ребенком? Например, больничный по уходу за ребенком бабушке оплачивается в 100% объеме, если бабушка имеет страховой стаж свыше восьми лет и продолжает работать на момент необходимости обращения за листом нетрудоспособности.

Какой может быть максимальный размер оплаты больничного листа в 2018 году, читайте здесь. Больничный лист по уходу за ребенком в 2018 году Из собственных средств организация ничего не выплачивает, поскольку это не прописано в законодательстве.

Важно Фонд социального страхования перечисляет средства не на счет сотрудника, а счет работодателя, тот уже передает их работнику.

Оплата больничного листа матери одиночке по уходу за ребенком в 2018

Женщины, которые воспитывают самостоятельно ребенка, могут получать аналогичные детские пособия, как и полные семьи. Однако им полагается материальная помощь в повышенном размере.

  • Перечисления, которые полагаются по беременности и родам .
  • Материальная помощь на ребенка от 3 до 16 лет . В некоторых случаях пособие предоставляется, пока подопечный не достигнет совершеннолетия.
  • Выплаты на ребенка от 1,5 до 3 лет .
    составляющие 50 рублей в месяц . На региональном уровне данная сумма может быть повышена.
  • Ежемесячная помощь . предоставляемая на ребенка, не достигшему полутора лет. Рассчитать пособие можно с учетом среднего дохода матери за последние два года.

Оплата больничного листа матери одиночки

Но максимальное количество дней, подлежащих оплате – 45 по каждому случаю болезни.Таким образом, оплата осуществляется на общих основаниях согласно с действующим законодательством. Как оплачивается? Больничный лист по уходу за несовершеннолетним оплачивается целиком. С первого дня необходимо обратиться к врачу, чтобы начисления были с самого начала.

Специалисты посчитают, какая сумма оплаты будет в конкретном случае. В разных организациях дата перечисления пособия определяется по-своему.

По больничному листу оплачивается пособие за период временной потери трудоспособности вследствие болезни либо травматизации. Расчеты осуществляются на основании нормативно-правовых актов. Оплачивается больничный матери-одиночке в случае лечения на дому за первые 10 суток.

За период более 10 дней расчет осуществляется в размере 50% от средней заработной платы. Размер зависит от продолжительности страхового стажа: Количество лет Проценты от оплаты Более 8 100% 5-8 80% До 5 60% В случае, когда трудовой стаж меньше 6 месяцев, сумма выплат исчисляется исходя из размера зарплаты по минимуму, при этом берутся в учет районные коэффициенты. Законодательство не предусматривает каких-либо специальных пособий и особенностей расчетов для матерей-одиночек.
Статус Женщина, занимающаяся без отца воспитанием родного, либо усыновленного ребенка, считается матерью-одиночкой.

Оплата больничного матери одиночки 2017

По этой причине столкнулись с правильностью начисления больничных. Заранее благодарны Вам. Читать ответ. Здравствуйте.

Скажите, пожалуйста, обязан ли сотрудник бюджетной сферы обязательно быть членом профсоюза? Или вступление в профсоюз добровольно? Читать ответ.

Оплата больничного листа матери одиночке в 2018 году Документы для оформления выплат Чтобы оформить пособия и дополнительные льготы, маме следует собрать пакет следующих документов:

  • Заявление на выдачу пособия.
  • Свидетельство о рождении малыша.
  • Справка о совместном проживании мамы и ребенка.

Последний документ можно получить в органах социального обеспечения по месту прописки. Туда же следует отнести и все остальные бумаги.

Размеры Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании » № 255-ФЗ подразумевает следующие размеры оплаты при лечении ребенка на дому.Первые десять дней в календарном исчислении выплачиваются, исходя из трудового стажа гражданина (имеется в виду весь трудовой стаж, а не у конкретного работодателя):

  • при трудовом стаже более 8 лет, человек может рассчитывать на 100% компенсацию;
  • если стаж менее 8 лет, но более 5, то оплата осуществляется в 80% объеме;
  • при трудовом стаже менее 5 лет — 60% от заработной платы.

Оставшиеся дни оплачиваются в 50% размере от средней заработной платы. На каждого малолетнего пациента медицинским учреждением оформляется один больничный лист. Если в семье более двух детей, которые заболели и нуждаются в присмотре ухаживающего, оформляются два больничных на разных членов семьи.

Оплата больничного листа по уходу за ребенком матери одиночке

Важно Также, с 1 января 2018 года при расчетах обязательно учитывается средний доход семьи, а минимальный порог выплат (30% от прожиточного минимума) был упразднен. Вдовам и вдовцам, если им не назначены социальные выплаты или пенсия по потере кормильца. Добрый день.

Подскажите, пожалуйста правильность начисления больничного листа по беременности и родам.

Как считается больничный матери одиночке Женщина, не состоявшая в браке и воспитывающая ребенка, отцовство которого установлено добровольно или в судебном порядке, даже если этот мужчина с ней не живет. Внимание! Все указанные суммы пособий приведены по состоянию на 2018 год.

Например, если больничный открывает отчим или мачеха, которые документально не являются родственниками или опекунами, независимо от того, проживают они совместно с заболевшим или нет.

Внимание Льготы и пособия Статус матери-одиночки присваивается в случае отсутствия отца с юридической точки зрения. Но следует учесть, что одинокой мамой не будет считаться женщина, родившая ребенка раньше 300 дней после бракоразводного процесса. Положенные льготы делятся на следующие формы:

  • социальные;
  • трудовые;
  • коммунальные;
  • медицинские;
  • пособия.

По поводу последнего – наличие денежных выплат зависит от региона проживания.

Пока ребенку не исполнится 7 лет, отпуск по нетрудоспособности женщине оплачивается полностью, вне зависимости от его длительности.Пособия и выплаты матерям-одиночкам в 2018 году После 7 лет выплаты по больничному листу производятся только за 15 дней.

Помимо всех указанных форм поддержки одиноких матерей, женщина получает право на удвоенный вычет по НДФЛ.

Источник: http://2440453.ru/oplata-po-bolnichnomu-listu-za-rebenka-materi-odinochke/

Адвокат Юркевич
Добавить комментарий